Communauté des éditeurs(rices), chercheurs et spécialistes Mon sens de l’organisation et de l’écoute ont toujours été un atout non seulement pendant mes stages mais aussi dans ma vie personnelle. Dans sa lettre de motivation pour postuler à un emploi de consultant RH, le candidat mettra en avant son parcours universitaire, son aisance relationnelle, ses capacités d'analyse et son expérience professionnelle (lire aussi : nos conseils de rédaction pour rédiger un courrier de candidature gagnant). Lorsqu’ils considèrent qu’un candidat potentiel est pertinent pour un poste, ils envoient son CV à l’entreprise en question. Il doit aussi être à l'aise avec les outils informatiques. Il assure également un suivi de ses actions et fournit à la société un bilan des résultats obtenus grâce à son intervention.Le consultant RH doit savoir faire preuve de pédagogie, être diplomate et avoir une connaissance pointue du monde de l'entreprise et de son économie. Un consultant en recrutement travaille au sein d’un service des ressources humaines ou une agence spécialisée. J'ai trouvé au sein de l'université [nom] le parcours académique idéal pour y parvenir.Après l'obtention d'une Licence Professionnelle Métiers des ressources humaines, j'ai poursuivi ma formation par un Master en psychologie du travail qui m'a permis d'ajouter une dimension sociale à mes compétences techniques et opérationnelles.Lors de mes études, j'ai eu l'opportunité de faire mes premières armes grâce à plusieurs stages enrichissants au sein des cabinets de recrutement Linderman et HR. wikiHow est un wiki, ce qui veut dire que de nombreux articles sont rédigés par plusieurs auteurs(es).